JOBFILE BLOG

Referenzauskünfte einholen: Was ist erlaubt? Im Bewerbungsprozess möchte man sich als Recruiter oder Personaldienstleister natürlich ein möglichst genaues Bild über die potenziellen Kandidaten machen. Dazu vermitteln die Bewerberunterlagen einen ersten [...]

Mitarbeiterbindung – das Betriebsklima zählt Wer neue Mitarbeitende einstellt, schliesst kaum mehr einen Bund fürs ganze (Arbeits-) Leben. Was früher durchaus normal war, findet sich heute nur noch selten. Denn [...]

Perspektivenwechsel: Chancen erkennen & nutzen Es gibt wohl niemanden, den die Cornona-Pandemie nicht in der einen oder anderen Form getroffen hat. Auch die Schweizer Personaldienstleister können die Auswirkungen deutlich spüren. [...]

Fehlerkultur - Umgang mit Fehlern im Job Wie heisst es so schön: «Nobody is perfect». Wieviel Mühe wir uns auch geben, Fehler sind einfach unvermeidlich und unterlaufen uns immer wieder. [...]

Bewerberunterlagen und Datenschutz Sich mit Bewerbungen zu befassen gehört quasi zum täglich Brot, wenn man als Personaldienstleister oder generell im Recruiting arbeitet. Kandidaten und Kandidatinnen übermitteln ihren Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Referenzen [...]

Personalmanagement - Teil der Unternehmensstrategie Ganz klar – Unternehmen müssen Umsätze machen und Gewinne erzielen, damit sie sich am Markt behaupten können. Sie brauchen Kunden, die ihre Produkte oder Dienstleistungen [...]

Unternehmenskultur als Wettbewerbsfaktor Unser Zusammenleben wird von bestimmten Werten und Moralvorstellungen geprägt. Und die hängen wir nicht an den Nagel, wenn wir zur Arbeit gehen. Denn im Beruf geht es [...]

Agiles Arbeiten - ein Trend für alle? Agilität - eines der Modewörter unserer Zeit. Agil zu sein heisst, Wendigkeit und Beweglichkeit an den Tag zu legen. Sicherlich ist das eine [...]

Betriebliches Gesundheitsmanagement vs. Stress im Job Arbeit soll im besten Fall Spass machen – im schlimmsten Falle macht sie krank. Dabei hat in den vergangenen Jahren vor allem die psychische [...]

Personalplanung – mit Weitsicht in die Zukunft Selbst in den besten Unternehmen kommt es vor, dass Mitarbeitende, aus welchen Gründen auch immer, ihren Hut nehmen. Wenn der Stuhl erst einmal [...]

Candidate Experience – der Bewerber im Mittelpunkt Die Personalbeschaffung ist, vor allem wenn es um hochqualifizierte Fachkräfte geht, mit Sicherheit nicht leichter geworden. Trotzdem liegt das nicht unbedingt daran, dass [...]

Personalbeschaffung 2020 – neue Wege im Recruiting Schon seit Jahren ist wieder und wieder zu lesen, wie sehr die Digitalisierung das Recruiting verändern wird. Dazu gibt es quasi regelmässig im [...]

Gig Economy – Fortschritt oder Jobfalle? Ohne Zweifel hat die Digitalisierung in den vergangenen Jahren und Jahrzehnten dafür gesorgt, dass sich die Welt gefühlt immer schneller verändert. Abgesehen von den [...]

Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz geht alle an Wegen der aktuellen Lage fragen sich momentan viele, wie sicher sie am Arbeitsplatz sind. Genauso müssen sich Arbeitgeber dem Problem stellen, ob sie Abstand [...]

Gleichstellungsgesetz 2020: Kommt die Lohngleichheit? Das Schweizer Bundesgesetz über die Gleichstellung von Frau und Mann (GIG) ist seit dem 01. Juli 1996 in Kraft. Doch was beinhaltet das Gleichstellungsgesetz? Das [...]

Personalverleih Schweiz – GAV sorgt für Fairness In vielen Bereichen ist der Bedarf an Arbeitskräften nicht immer konstant, sondern unterliegt saisonalen, konjunkturellen und unternehmensinternen Schwankungen. Wenn es darum geht, Vakanzen [...]

Flexibilität im Beruf - fit für neue Arbeitsformen Während der vergangenen Wochen und Monate hat unser Leben grosse Veränderungen erfahren. Der deutlich messbare Rückgang der Wirtschaft und steigende Arbeitslosenzahlen sorgen [...]

Überwachung am Arbeitsplatz – digital und legal? Vertrauen ist gut, Kontrolle ist besser! Es gibt sicherlich niemanden, dem der Gemeinplatz noch nicht über den Weg gelaufen ist. Ob er in dieser [...]

Krisenkommunikation – warum und wie? Auch wenn die Zeichen momentan auf Lockerung und Entspannung stehen - vorbei ist die aktuelle Krise nicht. Ausser dass uns die schwerste Rezession seit Jahrzehnten [...]